花蓮縣衛生局今天辦理「110年花蓮縣職場健康促進認證說明會」，邀請本縣企業、機關參加，並於會中頒發109年「健康職場認證」證書，鼓勵並肯定花蓮縣39家職場重視員工的健康，落實無菸措施及推動職場健康促進，於109年通過衛生福利部國民健康署「健康職場認證」，分別取得「健康啟動標章」32家及「健康促進標章」7家，花蓮縣衛生局自96年起開始推動「健康職場認證」，輔導花蓮縣職場通過「健康職場認證」，共同營造健康職場環境，累計已達254家職場。

花蓮縣衛生局長朱家祥表示，健康啟動標章為鼓勵職場致力推動無菸環境，並開始推動職場健康促進工作。另健康促進標章：鼓勵職場致力推動無菸環境及計畫性推動職場健康促進且有具體作為者。推動健康職場可以讓員工更健康，工作上也能夠更有效率，職場將員工健康視為己任，使健康促進工作向下扎根，建立由老闆或主管帶頭支持健康促進的企業文化。近日花蓮縣衛生局針對花蓮縣政府員工進行心情溫度計檢測，發現同仁有壓力過度者，隨即提供1925安心專線提供諮詢諮商服務，善用「心情溫度計」學會關心自己，也能進一步關懷他人。

109年花蓮縣健康職場認證39家職場，包括吉安鄉公所、萬榮鄉公所、豐濱鄉公所、衛生福利部花蓮醫院、臺北榮民總醫院玉里分院、衛生褔利部玉里醫院、國立東華大學、法務部矯正署花蓮監獄、法務部矯正署自強外役監獄、交通部臺灣鐵路管理局花蓮機務段、自來水公司第九區管理處、台灣自來水公司第九區管理處花蓮服務所、台灣自來水股份有限公司第九區管理處吉安壽豐服務所、台灣自來水公司第九區管理處鳳林營運所、太魯閣國家公園管理處、花蓮縣鳳榮地區農會、遠雄海洋公園股份有限公司、利德工程股份有限公司、東潤水資源生技股份有限公司、富爾捷居家式服務類長期照顧服務機構、玉里鎮衛生所、富里鄉衛生所、家福股份有限公司花蓮新城分公司、全聯實業股份有限公司(花蓮光復、花蓮建國、鳳林、吉安、花蓮中正、花蓮國聯、花蓮壽豐、花蓮瑞穗、花蓮太昌、花蓮美崙、花蓮林森、花蓮慶豐、花蓮重慶、玉里仁愛、花蓮玉里)、香港商世界健身事業有限公司花蓮分公司。

朱局長鼓勵縣內機關、企業提出申請「110年健康職場認證」，並邀請50-99人職場填寫「職場健康促進表現計分表」，藉由各事業單位逐項自我檢視查核的方式，了解自己單位目前的健康促進表現，以及需要精進之處，讓我們共同營造健康、幸福的花蓮職場環境。關於職場申請「110年健康職場認證」及填寫「職場健康促進表現計分表」，可至衛生福利部國民健康署-健康職場資訊網https://health.hpa.gov.tw/hpa/info/certified.aspx下載。亦可洽詢花蓮縣衛生局健康促進科03-8227141分機252紀先生。

洄瀾網 |記者| 游琇錦/整理