為提升同仁對職場安全與法令保障的認識,衛生福利部花蓮醫院於10月29日舉辦「員工安全與公益揭弊者保護法」講習,特邀花蓮縣環保局政風室主任賴英傑蒞院主講。院長林彥雄及多位主管、同仁齊聚6樓多媒體視聽中心,共同聆聽賴主任以生動案例解析及法令說明,分享如何在工作中避免衝突、保障自身安全,並深入解讀新上路的《公益揭弊者保護法》。

賴英傑主任指出,醫療人員長期為民眾健康把關,面對不理性民眾的語言或肢體暴力,如何在第一時間正確處理與自我保護,是每位同仁應具備的重要能力。他強調,醫療現場的安全防護不僅仰賴制度,也有賴員工本身的危機意識與應變能力,遇有暴力事件時,應立即通報並請警方協助,確保人身安全。

在談及《公益揭弊者保護法》時,賴英傑主任說明,新法的目的在於保障勇於揭發不法行為的公務員與受雇人員。若於執行職務或日常工作中發現不合理或疑似違法情事,依法具名檢舉即可受到保護。他提醒,合法檢舉須符合「具名、合理懷疑、特定弊案、正確管道」等要件,方能納入法令保障範圍。

賴主任並以多起實務案例為例,剖析常見的吹哨行為誤區與正確程序,讓同仁更易理解法律適用。他鼓勵同仁:「只要對法令有正確認識,心中秉持公正與誠信的尺,就能在規範內做出妥適決策,既維護自身權益,也守護公共利益。」
花蓮醫院表示,院方將持續辦理法令宣導與安全教育訓練,協助員工建立完整的法律與自我保護觀念,打造安全、正直且值得信賴的醫療環境。
洄瀾網 |記者| 楊均濰/整理





