為提升同仁對職場安全與法令保障的認識，衛生福利部花蓮醫院於10月29日舉辦「員工安全與公益揭弊者保護法」講習，特邀花蓮縣環保局政風室主任賴英傑蒞院主講。院長林彥雄及多位主管、同仁齊聚6樓多媒體視聽中心，共同聆聽賴主任以生動案例解析及法令說明，分享如何在工作中避免衝突、保障自身安全，並深入解讀新上路的《公益揭弊者保護法》。
賴英傑主任指出，醫療人員長期為民眾健康把關，面對不理性民眾的語言或肢體暴力，如何在第一時間正確處理與自我保護，是每位同仁應具備的重要能力。他強調，醫療現場的安全防護不僅仰賴制度，也有賴員工本身的危機意識與應變能力，遇有暴力事件時，應立即通報並請警方協助，確保人身安全。
在談及《公益揭弊者保護法》時，賴英傑主任說明，新法的目的在於保障勇於揭發不法行為的公務員與受雇人員。若於執行職務或日常工作中發現不合理或疑似違法情事，依法具名檢舉即可受到保護。他提醒，合法檢舉須符合「具名、合理懷疑、特定弊案、正確管道」等要件，方能納入法令保障範圍。
賴主任並以多起實務案例為例，剖析常見的吹哨行為誤區與正確程序，讓同仁更易理解法律適用。他鼓勵同仁：「只要對法令有正確認識，心中秉持公正與誠信的尺，就能在規範內做出妥適決策，既維護自身權益，也守護公共利益。」
花蓮醫院表示，院方將持續辦理法令宣導與安全教育訓練，協助員工建立完整的法律與自我保護觀念，打造安全、正直且值得信賴的醫療環境。
洄瀾網 |記者| 楊均濰/整理
