人口老化是全球共同面對的問題,花蓮縣也不例外, 105年65歲以上長者人口達14.4%,已正式邁入高齡社會行列,長期照顧的議題愈加需要重視。花蓮縣提送卓溪鄉、玉里鎮照顧計畫,通過進入長照2.0照顧模式,衛生局特於今(1)日上午同時成立長期照顧促進委員會,宣示花蓮縣建立社區整合照護模式的決心。
花蓮縣衛生局長期照顧推動委員會,由李宏滿局長擔任召集人,鍾美珠副局長擔任副召集人,委員共15人,會議中李局長一一頒發聘書,肯定及感謝委員貢獻,並說委員會將每季舉行。期望借重民間社團的智慧及經驗,廣納意見,形成政策,貼切長者需求量身訂做「找得到」、「看得到」也「用得到」的長照服務,使長者能夠無憂無慮的「健康老化、在地老化」。
花蓮縣衛生局李宏滿局長表示,為因應中央政府長照2.0計畫,106年服務對象較1.0(105年6,561人)擴增了2倍,估計約有13,518人受惠,長者照護是全人照護,長者散佈在狹長的13鄉鎮裡,我們的醫療資源集中於北區,依過往民眾使用長照資源的習慣來看,長者喜歡在自己熟悉的家接受服務,透過委員會運作,建立花蓮的社區整合照護模式,未來再擴散推廣到全國,共同見證花蓮縣長期照顧邁入新的里程碑。
花蓮縣長期照顧促進委員會依其專業分3組,社區組成員包括門諾醫院戴玉琴主任、新城鄉托兒所吳素貞主任、花蓮縣老人會會長、老人暨家庭關懷協會蔡智全執行長、卓溪衛生所陳志偉主任;居家組有慈濟醫院梁忠詔主任及廖惠娥主任、榮總鳳林分院黃玉秋副主任、社工師公會邱燕銀總幹事、物理治療師公會黃元大理事;機構組有中醫師公會江瑞庭理事長、牙醫師公會許文祥理事長、部立花蓮醫院許芳惠主任、部立玉里醫院廖素絨主任及國軍花蓮總醫院林宮羽主任等。
會議中委員討論熱絡,重點聚焦於需求面開發,建議從出院準備服務介入轉銜長照服務,服務供應面建立產學合作,長照相關科系人員及早接觸長照服務,提升薪資結構,以作為人才留任及提升社會地位,以及發展多元失智症社區創新照護模式,照顧失智症患者及減輕家屬的照顧壓力,會議討論之建議都將納入年度推動長期照顧政策重要參考指標。
長照計畫2.0將服務項目,從原本的8項,新增到17項,並向前延伸到預防階段,向後延伸到安寧服務。1.0版所提供服務的對象是65歲以上老人、55歲以上山地原住民、50歲以上身心障礙者、65歲失能獨居者,立意良好,但仍不夠全面,新推出的2.0版,新增了50歲以上失智症患者、55歲以上平地原住民、65歲以上衰弱者等,只要撥一通電話(412-8080或8226889)即能馬上預約服務,或至長照管理中心臨櫃辦理(花蓮市文苑路12號3樓)洽詢。
補充長照2.0服務項目
長照1.0(8項) |
長照2.0(創新、整合與延伸至17項) |
(1)照顧服務(居家服務、日間
|
(9)失智症照顧服務 |
洄瀾網 |記者| 楊均濰/整理